Impara le idee chiave del libro di Bruce Daisley

The Joy of Work

Come trasformare positivamente il proprio lavoro

Il posto di lavoro è diventato per molti di noi un luogo di stress e malcontento. Ma dev’essere per forza così? In The Joy of Work, Bruce Daisley ci svela 30 piccoli segreti che potranno aiutarci a rendere il posto di lavoro un po’ più felice, per noi e per i nostri colleghi. Con un po’ di impegno potremo ridare un senso alla “cultura aziendale” e finalmente tornare a vivere il luogo di lavoro come un posto felice

The Joy of Work
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Tanti suggerimenti utili per:

  • Capire perché, per molti di noi, il lavoro è diventato una sofferenza.
  • Riflettere sull’effetto che la cultura di un’azienda ha su chi vi lavora.
  • Riscoprire la gioia nel proprio lavoro.

L’autore del libro:

Bruce Daisley è il vicepresidente europeo di Twitter e ha alle spalle collaborazioni con Google, YouTube e altri giganti del settore digital. Nel corso degli anni, ha sviluppato un forte interesse per la cultura delle aziende, e una profonda conoscenza dell’impatto che ha sugli individui. Presenta il podcast di business più seguito in UK: Eat, Sleep, Work, Repeat, dove ha ospitato numerosi esperti, parlando di felicità e soddisfazione sul lavoro.

IDEA CHIAVE 1/7

Ritrovare la gioia nel lavoro

Chi di noi non vorrebbe amare il proprio lavoro? Non è un segreto che per tante persone, il posto di lavoro è una fonte di grande stress e insoddisfazione. Dalle grandi aziende ai piccoli team, spesso ci troviamo a disagio nella routine a cui siamo sottoposti giornalmente.

Magari non troviamo lo spazio per concentrarci e ci sembra di buttare via ore preziose di lavoro. Oppure non riusciamo a comunicare in maniera efficace con i colleghi e ci sentiamo isolati. O ancora, magari ci sembra di passare la vita in riunione, senza concludere un bel niente.

La cosiddetta “cultura aziendale” che va tanto di moda oggigiorno può essere importante per stabilire una linea su cui si basa il funzionamento interno di un’azienda, ma spesso e volentieri si tratta di slogan e frasi ad effetto che hanno poco a che fare con quello che è la quotidianità di chi vi lavora.

Questo però non significa che dobbiamo rassegnarci a subire passivamente le situazioni che si creano sul posto di lavoro. Ciascuno di noi, nel suo piccolo, ha il potere di applicare dei piccoli cambiamenti, che potranno giovare non solo a noi, ma anche ai nostri colleghi e magari aiutarci a ritrovare la gioia del lavoro.

I consigli di cui parleremo si suddividono in base a tre principi fondamentali: ricarica, sincronia ed entusiasmo.

  

Le idee chiave di "The Joy of Work"

01.
Ritrovare la gioia nel lavoro
02.
Come ritrovare l’energia – e smettere di sprecarla (ricarica)
03.
Come rendere più unito il team (sincronizza)
04.
I segreti per un team energico (entusiasmo)
05.
Ama il posto dove lavori
06.
Citazioni
07.
Da Ricordare
 
 
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